Consulenti Digital Transformation


Client Description:


Interessante opportunità in ambito Progetti strategici e organizzativi per la trasformazione digitale presso solida e innovativa realtà di consulenza manageriale e strategica di Bologna.



Responsibilities:


Ruolo: Digital Transformation Consultant, in grado di accompagnare i clientiin percorsi complessi di Digital Transformation per l’innovazione dei modelli di business, e per rispondere alle nuove esigenze di mercato. Le figure si occuperanno di:


· Progettare modelli business e distributivi con focus in ambiti digital transformation


· Individuare, selezionare ed eventualmente customizzare gli strumenti più utili per la raccolta ed analisi di dati e l’elaborazione di soluzioni a supporto degli obiettivi del cliente;


· Raccogliere ed analizzare i dati a supporto dell’elaborazione di soluzioni per i clienti;


· Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo


· Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte;


· Essere costantemente focalizzato sul risultato, sulla responsabilità individuale e sulla qualità del lavoro;


· Possedere un forte orientamento al team working, alla collaborazione e al supporto dei colleghi, mantenendo sempre un approccio positivo alle situazioni.


· Mantenere un’attenzione continua all’eccellenza tecnica ed al dettaglio




Candidate Profile:


Requisiti:


· Laurea Magistrale in Economia o Ingegneria


· Esperienza di almeno 4 anni in società di consulenza strutturate occupandosi di progetti complessi in ambito Digital Transformation dei settori banche e assicurazioni


· Conoscenza delle best practices dei principali players in ambito Digital Transformation


· Capacità di comprendere le sfide legate all’era della trasformazione digitale ed essere sempre aggiornato sulle tecnologie emergenti, gli standard e le principali applicazioni digitali


· Capacità di analizzare l’impatto della trasformazione/innovazione su processi di business e IT


· Saper organizzare in autonomia il proprio lavoro e guidare le persone più junior


· Essere in grado di relazionarsi efficacemente con il management del cliente contribuendo ad indirizzare opportunamente scelte strategiche e operative


Le competenze più importanti:


· Progettazione di modelli distributivi e di business


· Percorsi di Digital Transformation


· Sistemi e processi in ambito assicurativo e bancario


· Analisi funzionale di sistemi, disegno di processi funzionali


· Documentazione funzionale di progetto


· Comprensione, descrizione, analisi, automatizzazione di processi


· Normative e compliance


· Buon utilizzo di strumenti informatici (Microsoft Office)


· Costituirà titolo preferenziale la competenza su più ambiti e la presenza di certificazioni quali ITIL Foudation, PMI, Prince2, del mondo Agile


Cosa offriamo:


· Inquadramento e retribuzione in linea con esperienze e capacità del candidato


· Concreta opportunità di carriera e crescita professionale


· Ambiente dinamico e stimolante in cui il confronto e la proattività sono considerati un valore


Sede di Lavoro: Bologna (con Smart-working)


JN-022022-246799

Consulenti Digital Transformation

LHH

20 giorni fa


Client Description:


Interessante opportunità in ambito Progetti strategici e organizzativi per la trasformazione digitale presso solida e innovativa realtà di consulenza manageriale e strategica di Bologna.



Responsibilities:


Ruolo: Digital Transformation Consultant, in grado di accompagnare i clientiin percorsi complessi di Digital Transformation per l’innovazione dei modelli di business, e per rispondere alle nuove esigenze di mercato. Le figure si occuperanno di:


· Progettare modelli business e distributivi con focus in ambiti digital transformation


· Individuare, selezionare ed eventualmente customizzare gli strumenti più utili per la raccolta ed analisi di dati e l’elaborazione di soluzioni a supporto degli obiettivi del cliente;


· Raccogliere ed analizzare i dati a supporto dell’elaborazione di soluzioni per i clienti;


· Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo


· Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte;


· Essere costantemente focalizzato sul risultato, sulla responsabilità individuale e sulla qualità del lavoro;


· Possedere un forte orientamento al team working, alla collaborazione e al supporto dei colleghi, mantenendo sempre un approccio positivo alle situazioni.


· Mantenere un’attenzione continua all’eccellenza tecnica ed al dettaglio




Candidate Profile:


Requisiti:


· Laurea Magistrale in Economia o Ingegneria


· Esperienza di almeno 4 anni in società di consulenza strutturate occupandosi di progetti complessi in ambito Digital Transformation dei settori banche e assicurazioni


· Conoscenza delle best practices dei principali players in ambito Digital Transformation


· Capacità di comprendere le sfide legate all’era della trasformazione digitale ed essere sempre aggiornato sulle tecnologie emergenti, gli standard e le principali applicazioni digitali


· Capacità di analizzare l’impatto della trasformazione/innovazione su processi di business e IT


· Saper organizzare in autonomia il proprio lavoro e guidare le persone più junior


· Essere in grado di relazionarsi efficacemente con il management del cliente contribuendo ad indirizzare opportunamente scelte strategiche e operative


Le competenze più importanti:


· Progettazione di modelli distributivi e di business


· Percorsi di Digital Transformation


· Sistemi e processi in ambito assicurativo e bancario


· Analisi funzionale di sistemi, disegno di processi funzionali


· Documentazione funzionale di progetto


· Comprensione, descrizione, analisi, automatizzazione di processi


· Normative e compliance


· Buon utilizzo di strumenti informatici (Microsoft Office)


· Costituirà titolo preferenziale la competenza su più ambiti e la presenza di certificazioni quali ITIL Foudation, PMI, Prince2, del mondo Agile


Cosa offriamo:


· Inquadramento e retribuzione in linea con esperienze e capacità del candidato


· Concreta opportunità di carriera e crescita professionale


· Ambiente dinamico e stimolante in cui il confronto e la proattività sono considerati un valore


Sede di Lavoro: Bologna (con Smart-working)


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